Hamburger Unternehmen profitieren regional und auch überregional durch die Vernetzung mit dem ddn.

WAS BRINGT MIR – ALS HAMBURGER UNTERNEHMEN – EINE PARTIZIPATION IM HAMBURGER DDN-NETZWERK?

Das Netzwerk verhilft Unternehmen zu einem Wissens- und Wettbewerbsvorsprung im konstruktiven Umgang mit den Folgen des demographischen Wandels. Durch gezielte Anwendung der zum Unternehmen passenden Instrumente gelingt eine alters- und alternsgerechte Umgestaltung der Arbeitsbedingungen. Mitarbeiter/-innen bleiben fit, motiviert und leistungsfähig. Dies trägt zur Effektivität der Arbeit und zu guten wirtschaftlichen Ergebnissen bei. Im Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeiter/-innen punktet das Unternehmen durch ein positives Image als Arbeitgeber. Durch die Vernetzung entstehen neue Ideen, Kontakte und Kooperationen.

Hamburger Unternehmen profitieren auf regionaler Ebene:

  • Regelmäßigen Netzwerktreffen
  • Facharbeitskreise direkt vor Ort
  • Erfahrungsaustausch mit anderen Unternehmen
  • Informationsveranstaltungen mit Experten/-innen zu aktuellen Themen
  • Anregungen für die Personalarbeit
  • Workshops zur Unterstützung bei der Umsetzung
  • Best-Practice-Beispiele aus anderen Unternehmen
  • Gegenseitige Unternehmensbesuche
  • Bildung von Kooperationen
  • Austausch über Social Media (Xing)
  • Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

Das Demographie Netzwerk Hamburg (ddn Hamburg) entstand 2012 unter dem Dach von ddn und ist Teil des Hamburger Fachkräftenetzwerkes.

Die bundesweite Plattform Das Demographie Netzwerk e. V. (ddn) führt relevante Informationen zum demographischen Wandel zusammen. ddn unterstützt 18 regionale Netzwerke mit Know-how sowie mit Kontakten und Impulsen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik. Die regionalen Netzwerke greifen die Besonderheiten vor Ort auf und spiegeln ihre Erfahrungen an die Dachorganisation zurück.

Hamburger Unternehmen profitieren von einer Mitgliedschaft im überregionalen Netzwerk ddn e. V. durch:

  • Wissenstransfer vom hochkarätig besetzten wissenschaftlichen Beirat,
  • Weitergabe von Arbeitsergebnissen der überregionalen Arbeitskreise,
  • bundesweite Vernetzung mit Best-Practice- oder vergleichbaren Unternehmen,
  • exklusive Insights in die aktuelle politische Debatte sowie
  • Kontakte zu Ansprechpartnern/-innen aus Wirtschaft und Politik.